IBK เข้าร่วมโครงการ UN เพื่อความเท่าเทียมทางเพศในสถานที่ทำงาน
ธนาคารเพื่ออุตสาหกรรมแห่งเกาหลี (IBK) ได้เข้าร่วมโครงการริเริ่มของสหประชาชาติในเรื่องความเท่าเทียมทางเพศในที่ทำงาน ธนาคารประกาศเมื่อวันพฤหัสบดี
กล่าวว่าการเข้าร่วมหลักการเสริมพลังสตรี (WEPs) เป็นไปตามความมุ่งมั่นของประธานและซีอีโอยุนจองวอนในการเพิ่มการเป็นตัวแทนของสตรีและส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของวัฒนธรรมการทำงานของธนาคาร
ธนาคารยังตั้งข้อสังเกตว่าการเข้าร่วม WEPs เป็นส่วนหนึ่งของความพยายามในการปฏิบัติตามหลักการด้านสิ่งแวดล้อม สังคม และบรรษัทภิบาล (ESG) ที่ดีขึ้นซึ่งได้รับการยอมรับจากภาคธุรกิจและการเงินทั่วโลก “ความหลากหลายทางเพศในที่ทำงานเป็นเรื่องของความเป็นธรรม ไม่ชอบด้านใดด้านหนึ่ง” ยุนกล่าวในการแถลงข่าว “ฉันหวังว่าคุณค่าของความหลากหลายจะผลักดันให้เกิดการเติบโตอย่างยั่งยืนที่เราทุกคนสามารถเพลิดเพลินได้” WEPs เปิดตัวร่วมกันโดย UN Global Compact และ UN Women ในปี 2010
โดยมีหลักการสำคัญ 7 ประการ ได้แก่ การสร้างภาวะผู้นำองค์กรระดับสูงเพื่อความเท่าเทียมทางเพศ ปฏิบัติต่อผู้หญิงและผู้ชายทุกคนอย่างยุติธรรมในที่ทำงาน รับรองสุขภาพ ความปลอดภัย และสวัสดิภาพของพนักงานหญิงและชายทุกคน ส่งเสริมการศึกษา การฝึกอบรม และการพัฒนาวิชาชีพสำหรับสตรี ดำเนินการพัฒนาองค์กร ห่วงโซ่อุปทาน และแนวทางการตลาดที่ส่งเสริมสตรี ส่งเสริมความเท่าเทียมกันผ่านความคิดริเริ่มและการสนับสนุนของชุมชน และวัดผลและรายงานความคืบหน้าในการบรรลุความเท่าเทียมทางเพศต่อสาธารณะ
ผู้หญิงคิดเป็น 32 เปอร์เซ็นต์ของตำแหน่งผู้บริหารของ IBK อัตรานี้สูงกว่าร้อยละ 15 สำหรับบริษัทจดทะเบียนทั่วประเทศ และร้อยละ 20 สำหรับอุตสาหกรรมการธนาคารทั้งหมด นอกจากนี้ยังใกล้เคียงกับค่าเฉลี่ยของ OECD ที่ 33.2%
เกี่ยวกับการจัดการ ESG นั้น IBK ได้รับการจัดอันดับ A เพิ่มขึ้นจาก B+ โดย Korea Corporate Governance Service (KCGS) ในปีนี้
เป็นครั้งแรกในประวัติศาสตร์การธนาคารของประเทศที่ธนาคารพาณิชย์สองแห่งจะเปิดตัวสาขาที่ดำเนินการร่วมกันในเดือนหน้า การย้ายครั้งนี้ดึงดูดความสนใจเป็นโซลูชันในการให้บริการลูกค้าที่ไม่คุ้นเคยกับธนาคารดิจิทัลในขณะที่ช่วยให้ธนาคารลดต้นทุนได้ Woori Bank และ Hana Bank เตรียมเปิดสาขาร่วมสาขาแรกในเดือนหน้าในเมือง Yongin จังหวัด Gyeonggi ส่วนของเมืองที่จะเปิดสาขาร่วมยังไม่มีสาขาสำหรับธนาคารใดธนาคารหนึ่ง Hana Bank ปิดสาขาในละแวกบ้านเมื่อเดือนกันยายนปีที่แล้ว
ขณะที่ Woori ก็ปิดสาขาไปเมื่อเดือนธันวาคมปีที่แล้ว การปิดตัวลงเป็นส่วนหนึ่งของเป้าหมายระยะยาวของทั้งสองธนาคารในการลดจำนวนสาขาออฟไลน์ ท่ามกลางความก้าวหน้าของบริการธนาคารบนมือถือและดิจิทัล
การดำเนินงานร่วมกันของสาขาใหม่นี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อให้บริการลูกค้าที่พบว่าเป็นการยากที่จะพึ่งพาธนาคารบนมือถือและดิจิทัลโดยสิ้นเชิง เจ้าหน้าที่ธนาคารอธิบายว่าลูกค้าในเมืองเล็ก ๆ มักจะประสบกับความไม่สะดวกจากการปิดสาขาออฟไลน์มากกว่าในเมืองใหญ่ที่หาสาขาอื่นได้ง่ายกว่า นั่นเป็นเหตุผลที่ธนาคารทั้งสองตัดสินใจที่จะร่วมมือกันเปิดสาขาร่วมกันในยงอิน
“สาขาร่วมนี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อประโยชน์ของลูกค้าที่มีปัญหาด้านการธนาคาร เนื่องจากจำนวนสาขาของธนาคารยังคงลดลงอย่างต่อเนื่องท่ามกลางระบบการเงินดิจิทัล” เจ้าหน้าที่ของธนาคาร Woori อธิบาย ธนาคารทั้งสองแห่งวางแผนที่จะใช้พื้นที่สำนักงานสาขาที่เพิ่งเปิดใหม่ประมาณครึ่งหนึ่งของแต่ละพื้นที่ โดยมีพนักงานเสิร์ฟของตัวเองทำงานที่หน้าต่างแยก
“อย่างไรก็ตาม เรายังไม่มีกำหนดเวลาที่แน่นอนสำหรับการเปิดสาขาร่วมหรือภูมิภาคเฉพาะที่จะก่อตั้งสาขาร่วม” เจ้าหน้าที่จากธนาคารชินฮันกล่าว ธนาคารพาณิชย์รายใหญ่ 4 แห่ง ได้แก่ KB Kookmin, Shinhan, Woori และ Hana – กำลังเจรจากับ Korea Post ซึ่งเป็นบริการไปรษณีย์ของประเทศ เพื่อสร้างความร่วมมือภายในสิ้นปีนี้ ท่ามกลางการเปลี่ยนแปลงของบริการทางการเงินแบบดิจิทัล จำนวนสาขาของธนาคารในประเทศลดลงเหลือ 6,093 แห่ง ณ สิ้นปีที่แล้ว จาก 7,281 ในปี 2558
อ่านบทความข่าวสารอื่น ๆ เพิ่มเติมได้ที่ scentralstn.com อัพเดตทุกสัปดาห์
